Информационное сообщение
Все вопросы по дате
На сайте организовано рейтинговое голосование. Тамаре Дуйсеновой будут заданы вопросы, набравшие наибольшее количество голосов в рейтинге.
Всего задано вопросов: 907

Все вопросы

Сортировка по: дате | рейтингу
Аскар
возраст: 43
г. Астана
01.03.2016 10:36
С 1 января 2016 года пенсионное обеспечение всех сотрудников силовых структур будет осуществляться за счет государственного бюджета. Размер их пенсии будет рассчитываться в зависимости от выслуги лет и денежного содержания на момент увольнения со службы. При этом, начиная с 2016 года, будут отменены обязательства государственного бюджета по уплате 20% обязательных пенсионных взносов от денежного содержания сотрудников силовых структур.
С кокого месяца начнутся выплаты в полном объеме.
Ответ: Уважаемый Аскар!
Законодательством предусмотрено осуществление разового перерасчета размеров ранее назначенных пенсионных выплат в неполном объеме с учетом доведения их до полного размера, при условии возврата в республиканский бюджет с индивидуальных пенсионных счетов, открытых в Едином накопительном пенсионном фонде, 50 процентов от суммы обязательных пенсионных взносов, перечисленных за счет бюджетных средств до 1 января 2016 года.
Работа по возврату осуществляется в соответствии с утвержденным план-графиком. Информация о датах начала и завершения мероприятий по возврату сумм ОПВ содержится на интернет - ресурсе ЕНПФ.
По завершению мероприятий, предусмотренных Планом-графиком, ЕНПФ будет выдана справка- подтверждение, которая является основанием для перерасчета пенсионных выплат за выслугу лет. При этом пересчитанный размер пенсии будет выплачен с 1 января 2016 года.

Алия
возраст: 38
г. Кентау
01.03.2016 10:23
Саламатсыз ба, Курметтi Дуйсенова Тамара Касымкызы!
Бiздiн Тройняшки улдарымыз бар. Салмактары 1800гр.,1290гр., 950гр болып туылган. 2013 жылы Ушемдерге укiмет тарапынан кандай да бiр комек бар ма деп Сiзге хат жолдаган болатынмын. Занда ешкандай комек карастырылмаган.егерде жергiлiктi Аким комек берер болса кукыгы бар деп жауап бердiнiз.
1. Бiздiн. 4 балалы аналарга берiлетiн "Коп балалы ана" деген статуска кукымыз жок.арине.бiрак.бiртiндеп туылган балага караганда бiрденнен туылган Ушемдерге кай саладан болмасын комек болса деймiн. УШЕМДЕР.ТОРТЕМДЕР деген статус берулерiнiздi сураймын. Елiмiзде Ушемдер мен Тортемдер саусакпен санарлыктай гана. Тусан озiн ушiн тудын деп согер копшiлiк.бiрак мен озiм 12 жыл...каншама айелдер канша жылдап балалы бола алмай жургенде.ЭКО аркылы зорга балалы болып. бiрiншiден Алланын аркасында.екiншi дарiгерлердiн комегiмен аман есен колымызга алдык. Ушеуiн косканда 4 ак кило.туылганда...
2. Балалардын уакытынан бурын туылып.алжуаз.кiшкентай.алi кунге дейiн салмактары аз.анемия.ай сайын жотелiп ауырады.осы жагдайларды ескерiп сiздер тегiн дарiлермен камтамасыз етiп.жылына бiр рет санаторий.профилакторийлерге тегiн жолдама берсенiздер..
3. 4 баладан коп балалары бар Аналарга.табыс козiне карамай 18 жаска дейiн берiлетiн пособие (льгота) Ушемдер мен Тортемдерге кiшкене болсада комек болар едi...Жергiлiктi Ана мен Бала орталыгына(балалар емханасы) рахмет.колдарынан келгенше комегiн аяп жаткан жок.(баска ешкiмнен комек болган жок) Кейде балаларга жазып берген дарiлердi каражатымыз болмай уакытында ала алмаймыз..
Он шешiм кабылдайды деп сенемiн..
Рахмет.Сау болыныз.




Ответ: Құрметті Алия!
Бірінші сұраққа қатысты
Өмір деңгейін жақсарту және әл-ауқат мәселелері Қазақстан Республикасының әлеуметтік саясатының негізгі міндеттерінің бірі болып табылады. Халықты әлеуметтік қорғаудың бүгінгі күнгі үлгісі әлеуметтік қауіп-қатерді ескертуге, әл-ауқатты жақсартуға және адам капиталын дамытуға бағытталған және соңғы онжылдықта халықтың материалдық жағдайын едәуір жақсартуға мүмкіндік берді.
Бұл ретте, мемлекет елдегі ең мұқтаж азаматтарға әлеуметтік кепілдіктер беріп және қолдай отырып, халықтың табысын жоғарылатуда негізгі рөлге ие. Әлеуметтік қорғау шарасы ретінде мынадай төлемдердің түрлері жүзеге асырылады:
- бала туғанда берілетін жәрдемақы, бала бір жасқа толғанға дейін оның күтіміне байланысты берілетін жәрдемақы, аз қамтылған отбасылардан шыққан 18 жасқа дейінгі балаларға арналған жәрдемақы, көп балалы аналарға арналған жәрдемақы, мүгедек баланы тәрбиелеушіге берілетін жәрдемақы, азаматтардың жекелеген санаттарына арналған арнаулы мемлекеттік жәрдемақы, атаулы әлеуметтік көмек және тұрғын үй көмегі.
«Үшемдер» мәртебесін айқындауға қатысты қолданылып жүрген заңнамада аталған ұғымның жоқ екенін хабарлаймыз.
Алайда ана мен баланы қорғау жөніндегі шаралар елдің экономикалық даму қарқынына барабар және мемлекет бюджетінің нақты мүмкіндіктерін, әлеуметтік саладағы мемлекеттің алдында тұрған міндеттердің басымдығын ескере отырып, кезең-кезеңмен жетілдірілетін болады.
Екінші сұраққа қатысты
«Тегін медициналық көмектің кепілдік берілген көлемінің тізбесін бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2009 жылғы 15 желтоқсандығы № 2136 Қаулысына сәйкес тегін медициналық көмектің кепілдік берілген көлемінің шеңберінде амбулаториялық деңгейде дәрі-дәрмекпен қамтамасыз ету уәкілетті орган бекіткен айғақтар және медициналық-санитариялық алғашқы көмек маманының рецептісі бойынша белгілі бір аурулары (жай-күйі) бар халықты тегін қамтамасыз ету үшін дәрілік заттардың және медициналық мақсаттағы бұйымдардың және мамандандырылған емдік өнімдердің тізбесіне сәйкес жүзеге асырылады.
Өкінішке орай, қажетті медициналық көмек көрсету үшін Сіз балаларыңыздың жеке деректерін және тұрғылықты мекен-жайын қалдырмадыңыз.
Осыған байланысты, Сізге тіркелген жеріңіз бойынша емханаға жүгіну қажет.
Санаторийлік-курорттық емделуге қатысты санаторийлік-курорттық емделуді созылмалы ауруларымен диспансерлік есепте тұрған балаларға тегін медициналық көмектің кепілдік берілген көлемінің шеңберінде тұрғылықты мекен-жайы бойынша Денсаулық сақтау басқармалары және мүмкіндігі шектеулі балаларға оңалтудың жеке бағдарламасының шеңберінде Жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар басқармалары мемлекеттік бюджет есебінен ұсынады.
Үшінші сұраққа қатысты
Аз қамтамасыз етілген отбасылардан шыққан балаларға қосымша әлеуметтік көмек көрсету мақсатында 2006 жылы он сегіз жасқа дейінгі балаларға арналған мемлекеттік жәрдемақы енгізілді.
Аталған жәрдемақы отбасының орта есеппен жан басына шаққандағы табысы азық-түлік себетінің құнынан (яғни ең төмен күнкөріс деңгейінің 60% құрайды) төмен болған жағдайда әр балаға 1,05 айлық есептік көрсеткіш немесе биылғы жылы 2 228 теңге мөлшерінде ай сайын тағайындалады.
Сонымен қатар, аталған жәрдемақыны отбасының табысына қарамастан он сегіз жасқа дейінгі балалардың барлығына тағайындау әлеуметтік қорғауға ең мұқтаж азаматтарды әлеуметтік қолдаудың атаулылық қағидатына қайшы келеді.
Сондай-ақ, «Қазақстан Республикасындағы арнаулы мемлекеттік жәрдемақы туралы» Қазақстан Республикасы Заңына сәйкес бірге тұратын төрт және одан да көп кәмелетке толмаған балалары бар көп балалы отбасыларға балалары кәмелеттік жасқа толғаннан кейін олар оқу орындарын бітіретін уақытқа дейін (бірақ әрі дегенде жиырма үш жасқа толғанға дейін) – 4,16 айлық есептік көрсеткіш немесе 8824 теңге мөлшерінде табысына қарамастан ай сайынғы арнаулы мемлекеттік жәрдемақы төленеді.

Айгуль
возраст: 31
г. Павлодар
01.03.2016 10:17
Здравствуйте!

У меня следующий вопрос. Может ли мама получить пособие по рождению на ребёнка, гражданина Казахстана, в случае если он рождается заграницей? Оба родителя также являются гражданами РК

Спасибо
Ответ: Уважаемая Айгуль!
Согласно Закона Республики Казахстан от 28 июня 2005 года «О государственных пособиях семьям, имеющим детей» (далее – Закон) к лицам, имеющим право на назначение пособия в связи с рождением ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком по достижении им возраста одного года относятся граждане Республики Казахстан, постоянно проживающие в Республике Казахстан и оралманы.
Для назначение вышеуказанных пособий Вы можете обратиться в Государственную корпорацию по месту жительства.

Ольга Туркова
возраст: 54
г. Шымкент
01.03.2016 10:15
Здравствуйте уважаемая Тамара Касымовна! Я, от лица женщин (а это 99,9%), прошу Вас пересмотреть вопрос о повышении пенсионного возраста. Мы - женщины 1960-1965 годов рождения, поколение, которым пришлось в школьном возрасте пройти разного рода сельхозработы. Один только сбор хлопка на котором, мы дети, работали по 2 месяца, не могли не сказаться на нашем здоровье. Мне - 54. Да, я выгляжу хорошо. Но в сумке у меня таблетки от давления, сердечные капли, от несварения и т.д. НЕ представляю, чему может научить учитель в 59-63 -года. Это уже бабушка, над которой ( пока за глаза) смеются дети и молодые педагоги. Это факт. А врачи, секретари, медсестры, библиотекари и другие. У нас помолодели старческие болезни. Вы это прекрасно знаете. Мужчины, выйдя на пенсию в 63, не проживают и 1 года. Мое поколение, во всяком случае. Это тоже факт. Просим Вас пересмотреть вопрос о повышении пенсионного возраста для женщин. Тем более, что он уже поднят на 3 года. Заранее благодарны. Поколение 60-тидесятых.
Ответ: Уважаемая Ольга!
Повышение пенсионного возраста женщин до 63 лет обусловлено во-первых, увеличением стажа участия в накопительной пенсионной системе и соответствующего увеличения объема пенсионных накоплений, во-вторых, в целях расширения возможностей вовлечения на рынок труда дополнительных трудовых ресурсов за счет продления экономически активного возраста.
По действующему законодательству за стаж работы, выработанный до 1 января 1998 года, пенсия выплачивается государством. Но, с каждым годом, на пенсию будут выходить всё меньше людей, имевших достаточный стаж работы до 1998 года. И наоборот, будет увеличиваться число тех, кто должен получать пенсию в основном из накопительной системы. Это по прогнозным расчетам при сохранении текущей ситуации, приведет, к тому, что размер получаемой пенсий женщин будет составлять менее 40% от прежнего среднемесячного заработка.
Поэтому необходимо чтобы в накопительной пенсионной системе участвовали как можно больше граждан и имели возможность обеспечить себе достаточные пенсионные накопления.
Повышение пенсионного возраста женщин согласно пенсионному законодательству будет осуществляться постепенно, начиная с 2018 по 2027 годы, т. е. в течение 10 лет по 6 месяцев ежегодно.
Предлагаемый подход выбран для безболезненного перехода женщин предпенсионного возраста, а также психологически подготовиться и адаптироваться к новым условиям (для поколений, которые будут выходить на пенсию в 63 года).

София
возраст: 30
г. СКО
01.03.2016 09:52
Добрый день.
Подскажите пожалуйста в Законе "О пенсионном обеспечении" сказано что в трудовой стаж дающий право на получение пенсионных выплат из Центра по выплате пенсий включается период когда гражданин ухаживал за пожилым, достигшим 80-летнего возраста. Правильно ли я это понимаю и каким образом можно подтвердить данный стаж?Достаточно ли периода проживания совместно ухаживаюего и 80-летнего пенсионера?
если дочь (сама не достигшая в то время пенсионного возраста) ухаживала за матерю достигшей 80-летнего возраста на протяжении 5-6 лет и в этот период у нее не было возможности работать так как нужен был постоянный уход за пожилым человеком может ли она требовать увеличения стажа?Какие документы для этого она должна предоставить в ГЦВП и насколько будет перерасчитана её пенсия?
в настоящее время ее общий трудовой стаж составляет 23 года, пенсия минимальная.
Ответ: Уважаемая София!
Действующим законодательством предусмотрена норма, позволяющая включать в трудовой стаж для назначения пенсии время ухода за престарелым, достигшим восьмидесятилетнего возраста.
Документом, подтверждающим факт осуществления ухода за престарелым, а также период ухода, является решение суда.
За более подробной информацией Вам необходимо обратиться в отделение Государственного Центра по выплате пенсий по месту жительства.


Олег
возраст: 35
г. Петропавловск
01.03.2016 09:41
Женщина находится в отпуске по уходу за ребенком по основному месту работы до достижения ребенком возраста 3-х лет. По исполнении ребенком 1,5лет решила устроиться на другое место работы, но в срок когда ребенку исполнится 3 года выйдет на основное место работы. Будет ли вторая работа считаться как совместительство?Подскажите пожалуйста как правильно оформиться на работу с учетом того что рабочий день на второй работе может быть 8 часов, ведь по основной она сейчас еще не работает?
Ответ: Уважаемый Олег! В соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенокм до достижения им возраста трех лет относится к социальным отпускам.
Под социальным отпуском понимается освобождение работника от работы на определенный период в целях создания благоприятных условий для материнства, ухода за детьми, получения образования без отрыва от производства и для иных социальных целей.
Таким образом, считаем, что указанный отпуск работником должен быть использован по своему прямому назначению, т.е. для ухода за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Вместе с тем, Кодекс не содержит и прямых ограничений на осуществление другой работы в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Так, статьей 26 Трудового кодекса РК, устанавливающей запреты и ограничения на заключение трудового договора и трудоустройство, запрет на заключение трудового договора с работниками, находящимися в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, не предусматривается.
В этой связи полагаем, что осуществление работы в период указанного отпуска не противоречит законодательству.
Вместе с тем, ввиду того, что у нее есть основная работа, осуществление другой работы будет квалифицироваться как совместительство со всеми вытекающими последствиями (т.е. она не должна превышать в день 4 часов, для заключения трудового договора о работе по совместительству с другим работодателем работник должен представить справку о характере и условиях труда по основному месту работы (место работы, должность, условия труда).
Тема вопроса: Труд и оплата труда

Дамир
возраст: 43
г. Алматы
01.03.2016 09:27
Добрый день!Тамара Дуйсеновна! Я инвалид 1 группы с детства колясочник, Работаю в Университете ,пользуюсь услугой Инва-такси,хотел спросить ,Будет ли продолжена работа этой услуги для колясочников,обучающихся и работающих г Алматы будет ли увеличен и обновлен парк автомашин ?
Спасибо Таиров Дамир

Кулбану
возраст: 46
г. Алматы
01.03.2016 08:52
Здравствуйте,Тамара Дуйсеновна!Поздравляю Вас с первым днем весны-День благодарности!
Я в октябре месяца 2015 года получила травму и лечилась у травматолога Ильясова Серик Исаевича я очень благодарна за его чуткое отношение и профессиональный опыт.За все время лечение получила очень много рекомендаций по состоянию своего здоровья к быстрому выздоравлению к улучшению моего состояния.
Я желаю ему здоровья,благополучие в семье ,в работе повышения и всех хороших благ что можно пожелать врачу своей профессии.

Ответ: Уважаемая Кулбану!
Мы рады Вашему выздоровлению. В свою очередь благодарим Вас за теплые отзывы в адрес медицинских работников.
Ваше обращение обязательно будет направлено Ильясову Серику Исаевичу.

Наталья Владимиро
возраст: 50
г. Шымкент
01.03.2016 08:07
Уважаемая Тамара Касымовна ! У меня такой вопрос . Вот вы подняли пенсионный возраст. А сколько людей работают на частника где платят 2000 - 3000 за сутки еще не где не офомлены почему не думают о таких котегориях граждан как вы говорите самозанятых.или вы думаете что это все бизнесмены? Вон на базарах мужики тачки таскают тоже самозанятые. Хочется чтобы вы подумали обо всех !!! Ну не все же могут быть бизнесмены
..Вот у меня последний стаж в трудовой советский. А так везде на воздухе висим не пенсионки ни стаж работы не фиксируют. И сколько таких людей? Хочеться что бы законы работали на всех и для всех .С Уважением к Вам Савок.
Ответ: Уважаемая Наталья Владимировна!
Пенсионное обеспечение в Республике Казахстан осуществляется в соответствии с Законом Республики Казахстан от 21 июня 2013 года «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», основанном на принципах предоставления гражданам равного права на пенсионное обеспечение.
В Республике Казахстан действует многоуровневая пенсионная система с распределением ответственности за ее состояние между государством, работодателем и работниками:
первый уровень (базовый) – государственная базовая пенсионная выплата (республиканский бюджет);
второй уровень (обязательный) – пенсии из солидарной системы (республиканский бюджет) и единого накопительного пенсионного фонда за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов;
третий уровень – дополнительные выплаты за счет добровольных пенсионных взносов.
На базовом уровне предусмотрена государственная базовая пенсионная выплата, которая назначается гражданам, а также лицам, постоянно проживающим на территории республики, при достижении пенсионного возраста и осуществляется независимо от получения солидарной и/или накопительной пенсии. В настоящее время ее размер составляет 52 % прожиточного минимума.
Солидарная пенсия назначается гражданам Республики Казахстан, иностранцам, постоянно проживающим в Республики Казахстан, в зависимости от трудового стажа (не менее 6 месяцев по состоянию на 1 января 1998 года) и заработной платы мужчинам по достижении 63 лет, женщинам по достижении 58 лет (поэтапное повышение пенсионного возраста начиная с 2018 года до 63 лет).
Пенсионные выплаты из накопительной пенсионной системы осуществляются участникам накопительной пенсионной системы, действующей с 1 января 1998 года.
Вместе с тем, законодательно предусмотрено право на перечисление вкладчиками добровольных пенсионных взносов по своей инициативе в пользу получателя пенсионных накоплений.
Кроме того, в целях совершенствования пенсионного обеспечения Указом Президента Республики Казахстан от 18 июня 2014 года № 841 принята Концепция дальнейшей модернизации пенсионной системы Республики Казахстан до 2030 года, которая направленна на сохранение действующей многоуровневой системы пенсионного обеспечения с усилением ответственности государства, работника и работодателя с целью гарантирования адекватных размеров пенсионных выплат и долгосрочной финансовой устойчивости пенсионной системы Республики Казахстан
В результате реализации данной Концепции пенсионные выплаты граждан будут состоять из следующих компонентов.
- базовой пенсии, которая будет выплачиваться в зависимости от стажа участия граждан в пенсионной системе при достижении гражданами общеустановленного пенсионного возраста;
- солидарной пенсии, размеры которых будут ежегодно индексироваться с опережением уровня инфляции на два процента.
- выплаты из ЕНПФ: условно-накопительной части, формируемая за счет взносов работодателей; накопительной части, формируемая за счет индивидуальных взносов работников в размере 10% с дохода работника; выплаты за счет добровольных пенсионных взносов.

Гульнара
возраст: 47
г. Астана
01.03.2016 07:51
Добрый день Тамара Касымовна!
Хотелось бы узнать каким образом происходит распределение талонов для пациентов СВА, прикрепленных для наблюдения у узких специалистов в других поликлиниках. Моя мама относится к СВА "Демеу" и состоит на учете у врача по поводу гипертонической болезни. Год назад ей было проведено стентирование коронарной артерии и теперь она должна наблюдаться у врачей кардиолога, офтальмолога и эндокринолога. Каждый раз, когда подходит дата контроля приходится буквально "с боем" выбивать талоны к данным специалистам, потому что 8 поликлиника, в которой она наблюдается выделяет 1(!) талон в месяц на СВА "Демеу". Я не знаю, каково количество посещений в данную СВА, но, думаю нетрудно догадаться, что это минимальное количество, выделяемое на СВА никоим образом не может покрыть ее потребности. Я пыталась выяснить данный вопрос в УЗ г. Астаны по колл-линии и была направлена в СВА "Демеу", где мне так и не смогли ответить на данный вопрос. Не решен вопрос в СВА "Демеу" с некоторыми лабораторными исследованиями и УЗИ диагностикой - приходится сдавать некоторые анализы в частных клиниках, а на УЗИ пациентов отправляют в 1 городскую больницу. В сравнении с другими обращениями, которые были Вам заданы, мой вопрос кажется совсем обыденным, но несмотря на это, поверьте, он приносит столько проблем и неудобств для моемй мамы, которой не желательно переносить такой эмоциональный стресс. Извините, что приходится обращаться с таким вопросом к министру, но пока от подведомственных Вам медицинских организаций получить вразумительный ответ я не смогла. Буду благодарна за ответ.
Сортировка по: дате | рейтингу
списком облаком

Все темы